Il colosso statunitense delle spedizioni UPS, prevede per il 2026 un fatturato di circa 89,7 miliardi e un margine operativo rettificato di circa il 9,6%, in miglioramento rispetto agli 88,7 miliardi di dollari fatturati lo scorso anno e un utile operativo di 7,9 miliardi e un utile per azione di 6,56 dollari (EPS rettificato di 7,16 dollari), eppure questo risultato sarà fatto pagare in prima battuta dai dipendenti perché, anche col nuovo anno, proseguirà la stagione di tagli.
Nuovi tagli in vista in UPS
La società di spedizioni e consegne guidata dall’amministratore delegato Carol Tome ha annunciato che eliminerà fino a 30.000 posti di lavoro e chiuderà altre 24 strutture nel 2026, riducendo le consegne per Amazon.com.
Nel 2025, UPS ha eliminato 48.000 posti di lavoro, avviato acquisizioni di autisti e chiuso attività in 93 edifici a causa della riduzione dei volumi di Amazon. Nel 2024 aveva annunciato il licenziamento di 12mila persone. Le riduzioni di posti di lavoro di quest’anno avverranno tramite abbandono del personale e un’altra offerta di acquisizione per autisti a tempo pieno. Non sono previsti licenziamenti, ha affermato il direttore finanziario Brian Dykes spiegando che molti dei tagli deriveranno dalla mancata copertura dei posti di lavoro quando i lavoratori part-time lasceranno l’azienda.